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小學校提高教育教學質量

發布時間:2021-01-29 18:28:43

❶ 小學教師提高教育教學質量該怎麼做

一、正確引導學生學習
1、保證學生在教學活動中的主體地位。
教學活動的每個環節都應提倡「學生學習為主,教師輔導相結合」的教學模式,使生生之間、師生之間形成平等、友好、合作的氛圍。
2、精心設計課堂教學
首先,應引導學生養成提前預習和課後回顧的良好學習習慣。提前預習課文,有助於使學生找到自己學習的薄弱環節,在課堂中就能有針對性的提問;課後回顧有助於使學生鞏固一天所學的知識。然後,應精心准備和設計好每一堂課,課前仔細參閱教材和教學資料,適當運用多媒體網路資源等。再者,在激趣導入、課堂流程、課後輔導、作業布置各環節都應注重學生樂於學習和學到知識技能。
3、充分利用課堂40分鍾。
充分利用小組合作的機會,使每個學生都有實踐和自我表現的機會。讓每一個學生都發表自己的心聲,也養成傾聽別人意見的良好習慣,從而促進學生之間的互相啟迪、互相幫助,以便更好地完成學習任務。在課堂上,努力為學生創設自由、民主、和諧、安全的學習氛圍,使學生要學、想學、樂學,並積極有效地參與到學習中來,把學習看作是一種有趣地活動。興趣是最好的老師,想方設法激發學生的學習興趣,讓學生在輕松、和諧、樂學中利用好每一分每一秒。
4、注重引導學生的素質教育的發展。
主要是通過抓習慣養成教育,使學生在文明禮貌、行為習慣、學習習慣和安全防範等方面都有明顯的提高。
5、及時發現學生的閃光點。
特別是後進的同學,這些學生總希望能得到同學和老師的肯定。面對這樣的孩子,要解決他們身上問題,就得充分地尊重他們的情感需要,對症下葯,方能取得事半功倍的效果。比如請他們回答問題,並及時進行表揚; 讓他們在喜歡的活動中看到自己優秀的一面,重獲自信。只有相信和尊重他們,才能教育他們、改造他們。
6、認真抓好後期復習。
在後半期的學習中,帶領學生認真、切實地做好復習工作,加強後進學生基礎知識的掌握。爭取後進學生能在復習中有一個大的進步。按照不同層次和目標對學生進行扎實有效的復習,努力為提高教育教學質量把好最後一關。
二、努力提高教師自身素質和業務水平
1、教師應努力做到愛每一個孩子。放心,讓每一位學生都有強烈的主人翁意識,放手讓學生充分張揚個性,發揮積極性和創造力,以促進學生個體的知識發展,帶動群體知識的發展。耐心,由於各自家庭、各自際遇的不同,在生活中、集體中,每個學生的需求是不一樣的。教師應善於發現、耐心輔導。
2、重視遠程教育網上資源的利用。
網路資源豐富多樣,經常從網上查閱資源,老師增長知識的同時,更重要的是學生增長了見識,也通過文字、圖片、視頻等激發了興趣。
3、培養和建設師資隊伍。
主要是通過抓教師的分流、整合,使師資結構有明顯的改善;抓教學、教研,提高教師的教學水平;抓師資培訓,提高教師的學歷層次和現代教育教學技能。
4、建立合理的教學常規工作制度。
教師教學常規工作制度,對教師的行為起著指引作用。教學常規工作制度要規定教師的工作內容、工作程序、工作時間、工作方法、工作標准。常規工作制度要符合本校實際,要能為教師所接受,對教師既要有約束性,又要有激勵性和鼓動性。教學常規工作制度要涉及到教師的進修培訓、教學行為、教學研討、師德表現等方面,有了制度,就有了方向。
5、落實量化考核方案,嚴格檢查。
制度要落到實處,必須嚴格檢查督促才能得以實現。工作制度重點起指引方向的作用,還應針對工作制度,制定相應的考核方案或標准。考核方案或標准應做到細化和量化。這樣的方案便於檢查和操作,以便使每一位教師的工作得到客觀、公正的衡量。對教師工作進行檢查時,嚴格按考核方案進行,以保證制度的實現。
三、充分發揮師生的積極性,是教育教學質量提高的根本
1、教師是教學工作的主導者,對學生的學習行為起主導作用。教師的作用極其重要,發揮的教師積極性也是學校工作的難點和關鍵。
2、學生是學習的主體,教學質量的高低,最終要在學生身上體現,因此學生積極性的調動也非常重要。學生積極性的調動,是學校育人氛圍的創造、學校激勵制度的建立、教師啟發誘導等多方面努力的結果。

❷ 小學教師如何提高教育教學質量

1、撤點並校所帶來的生員質量不整
農村小學實行撤點並校後,有的村已不內再設學校,容有的設教學點,把學生輸送到完全小學,由於各教學點的生源質量不一致,導致輸送到完小的生源質量也是參差不齊,這樣就給教學質量提高帶來較大的麻煩。
2、優秀教師資源的流失
由於交通條件、地理條件等因素的影響,村小老師調到鎮邊學校,鎮邊學校教師調進城裡,造成一大批優秀教師流失。這樣使得不少農村小學,尤其是邊遠地區的農村學校剩下幾名本鄉本土的老教師,師資嚴重不足,這樣便形成了制約農村小學質量提高的因素之一。

❸ 小學教師如何提升教育教學質量

一、正確引導學生學習
1、保證學生在教學活動中的主體地位。
教學活動的每個環節都應提倡「學生學習為主,教師輔導相結合」的教學模式,使生生之間、師生之間形成平等、友好、合作的氛圍。
2、精心設計課堂教學。
首先,應引導學生養成提前預習和課後回顧的良好學習習慣。提前預習課文,有助於使學生找到自己學習的薄弱環節,在課堂中就能有針對性的提問;課後回顧有助於使學生鞏固一天所學的知識。然後,應精心准備和設計好每一堂課,課前仔細參閱教材和教學資料,適當運用多媒體網路資源等。再者,在激趣導入、課堂流程、課後輔導、作業布置各環節都應注重學生樂於學習和學到知識技能。
3、充分利用課堂40分鍾。
充分利用小組合作的機會,使每個學生都有實踐和自我表現的機會。讓每一個學生都發表自己的心聲,也養成傾聽別人意見的良好習慣,從而促進學生之間的互相啟迪、互相幫助,以便更好地完成學習任務。在課堂上,努力為學生創設自由、民主、和諧、安全的學習氛圍,使學生要學、想學、樂學,並積極有效地參與到學習中來,把學習看作是一種有趣地活動。興趣是最好的老師,想方設法激發學生的學習興趣,讓學生在輕松、和諧、樂學中利用好每一分每一秒。
4、注重引導學生的素質教育的發展。
主要是通過抓習慣養成教育,使學生在文明禮貌、行為習慣、學習習慣和安全防範等方面都有明顯的提高。
5、及時發現學生的閃光點。
特別是後進的同學,這些學生總希望能得到同學和老師的肯定。面對這樣的孩子,要解決他們身上問題,就得充分地尊重他們的情感需要,對症下葯,方能取得事半功倍的效果。比如請他們回答問題,並及時進行表揚; 讓他們在喜歡的活動中看到自己優秀的一面,重獲自信。只有相信和尊重他們,才能教育他們、改造他們。
6、認真抓好後期復習。
在後半期的學習中,帶領學生認真、切實地做好復習工作,加強後進學生基礎知識的掌握。爭取後進學生能在復習中有一個大的進步。按照不同層次和目標對學生進行扎實有效的復習,努力為提高教育教學質量把好最後一關。
二、努力提高教師自身素質和業務水平
1、用三顆心去感化學生、去教育學生。
愛心,沒有愛就沒有教育,它是教師的基本職業道德要求,也是搞好教學的關鍵所在,教師應努力做到愛每一個孩子。放心,讓每一位學生都有強烈的主人翁意識,放手讓學生充分張揚個性,發揮積極性和創造力,以促進學生個體的知識發展,帶動群體知識的發展。耐心,由於各自家庭、各自際遇的不同,在生活中、集體中,每個學生的需求是不一樣的。教師應善於發現、耐心輔導。
2、重視遠程教育網上資源的利用。
網路資源豐富多樣,經常從網上查閱資源,老師增長知識的同時,更重要的是學生增長了見識,也通過文字、圖片、視頻等激發了興趣。
3、培養和建設師資隊伍。
主要是通過抓教師的分流、整合,使師資結構有明顯的改善;抓教學、教研,提高教師的教學水平;抓師資培訓,提高教師的學歷層次和現代教育教學技能。
4、建立合理的教學常規工作制度。
教師教學常規工作制度,對教師的行為起著指引作用。教學常規工作制度要規定教師的工作內容、工作程序、工作時間、工作方法、工作標准。常規工作制度要符合本校實際,要能為教師所接受,對教師既要有約束性,又要有激勵性和鼓動性。教學常規工作制度要涉及到教師的進修培訓、教學行為、教學研討、師德表現等方面,有了制度,就有了方向。
5、落實量化考核方案,嚴格檢查。
制度要落到實處,必須嚴格檢查督促才能得以實現。工作制度重點起指引方向的作用,還應針對工作制度,制定相應的考核方案或標准。考核方案或標准應做到細化和量化。這樣的方案便於檢查和操作,以便使每一位教師的工作得到客觀、公正的衡量。對教師工作進行檢查時,嚴格按考核方案進行,以保證制度的實現。
三、充分發揮師生的積極性,是教育教學質量提高的根本
1、教師是教學工作的主導者,對學生的學習行為起主導作用。教師的作用極其重要,發揮的教師積極性也是學校工作的難點和關鍵。
2、學生是學習的主體,教學質量的高低,最終要在學生身上體現,因此學生積極性的調動也非常重要。學生積極性的調動,是學校育人氛圍的創造、學校激勵制度的建立、教師啟發誘導等多方面努力的結果。
總之,運用了正確的方法引導學生學習,提高了教師的專業技能水平,建立了合理的教學常規工作機制,調動了教師和學生的積極性,我們就為「提高教育教學質量」打下了堅實的基礎,我們完成「提高教育教學質量」的任務也就指日可待了。

❹ 小學如何提高教育教學質量方案

你好,提高方法如下:
1、教師進行崗位培訓,既要抓教師的學歷進修,內提高學歷達標率,更容要抓學科專業知識的更新,提高運用現代教育教學理論和現代化教學手段的能力,具備與二十一世紀中小學教學相適應的知識結構與教學能力;

2、抓教學基本功的訓練,不斷提高教師的微格教學技能和扎實的教學基本功;

3、提高教師的教科意識和教研能力,教育行政部門和學校領導要充分利用教科研究對提高教學質量的正效應,用身邊人、身邊事強化廣大教師把教學與教科研究相結合,以教科研究作為提高教學水平的得力支撐點;

4、要創造條件鼓勵廣大教師積極參與教科研究活動,以教科研究促教學質量的提高,實現向教授型教師的轉變。
謝謝,希望您能夠採納!

❺ 淺談如何提高學校教育教學質量

一、抓思想作風建設,樹立向師德要質量的意識
學校要通過多種形式和途徑提高教師的思想素質和敬業精神,不斷增強教師教學質量榮辱感和培養人才責任感、使命感。學校要旗幟鮮明的講質量,大張旗鼓的促質量,扎扎實實的抓質量,堅持以教學為中心,以質量求生存的指導想不動搖,真正把提高教學質量作為學校永恆的中心工作。
二、抓學校制度建設,樹立向管理要質量的意識
俗話說「沒有規矩,不成方圓」。以制度管理學校是現代管理的要求。學校要依法健全校內管理體制,規范決策程序,完善學校管理制度,健全學校監督機制。科學的管理制度,不會因為管理人員的變化而發生變化,它所帶來的好處就是避免了「人治」,傳承的是一種管理文化,在學校管理中具有平等性、權威性和強制性。
三、抓幹部隊伍建設,樹立向管理要質量的意識。
一個好校長就是一所好學校,一名不合格的校長,也能毀掉一所學校。校長要以對黨和人民教育事業高度負責的精神,認真履行職責,扎扎實實的抓好學校管理工作。校長要帶領班子成員自覺服從工作原則,嚴明工作紀律,確保政令暢通,干好分內工作,以良好的班子形象影響、教育全體教師,打造勤政、廉潔、務實、創新的領導班子集體。
四、抓骨幹教師隊伍建設,樹立向優質教學資源要質量的意識
骨幹教師是學校的財富,是學校提高教育教學質量的可靠保證。學校要充分調動和激發骨幹教師工作積極性、創造性,使他們成為提高教學質量的生力軍,成為一種特別能吃苦,特別能奉獻,特別能幫帶的優質教學資源。
五、抓「有效課堂」教學,樹立向課堂要質量的意識
課堂教學是提高教學質量的主陣地,而有效課堂又是關鍵。有的教師教學質量低下,其主要原因之一就是「無效課堂」教學。因此,學校要把「構建有效課堂」當作抓教學質量提高的重要手段,並通過教研活動、檢查考評、總結匯報等一系列措施,切實把有效課堂抓出成效,使之成為提高教學質量的可靠保證。
六、抓常規管理,樹立向過程要質量的意識
教學常規是提高教學質量的基本保證。因此,學校要進一步規范和優化過程管理,認真落實備、教、批、輔、考、評等各環節,特別要注重平時的督辦檢查、評比、總結等環節。
七、抓教研教改,樹立向科研要質量的意識
教研教改要以「構建有效課堂」為切入點和突破口,扎實開展具有針對性和實效性的教學研究活動,以提高教師素質和提高教學質量為目標,形成人人參與教研,個個投入教改的良好局面。
八、抓考風考紀建設,樹立向評價公平要質量的意識
不端正考風考紀,教學質量評價就不公平;端正考風考紀,校長重視是關鍵。事實上,考風和教風、學風、校風緊密的聯系在一起的,沒有良好的考風,其他之風也就會大打折扣。
九、抓教學時間規范,樹立向時間要質量的意識
書要時間讀,作業要時間寫,知識要時間鞏固,沒有時間做保證都無法實現。固然不贊成時間加汗水,但沒有必要的時間做保證,談教學質量的提高只是一句空話。
十、抓安全保障,樹立向平安要質量的意識
平安不保,何談質量?只有平安的校園環境,才能集中精力和心思抓管理抓教學,一旦出了安全事故,不但經濟上會受損失,精力上也會牽扯進去,教育教學就會受到沖擊和影響。

❻ 對提高學校(小學)的教育教學質量有什麼好的建議

制約學校教育抄教學質量襲提高的因素主要有以下幾個方面:
學校辦學經費緊張,制約學校的更好發展。
農村教師待遇落實不好,致使教師不安心工作,想調動、
跑調動的教師多,教師隊伍不穩定。
、初中專任教師隊伍質量不高。存在專業不對口,所學專業與
所教專業不相符,小學教育專業教中學專業課,非英語專科教師
教英語,薄弱學科教師緊缺。學校學科教師配備結構不合理,影
響了學科教學和學校質量的穩步提高,致使部分學生放棄學業,
影響了學校良好學風的形成。

❼ 如何提高教育教學質量

如何有效提高小學階段教育教學質量根據網路資源整理抓教育教學質量是我們每一位教師義不容辭的責任,結合自己的教育教學實踐,談一談自己對如何有效提高小學階段教育教學質量的膚淺認識。一、抓管理大家常說,向管理要質量。管理的核心是評價。評價的方式很重要,它可以說是教育教學的指揮棒。如果這根指揮棒偏離了方向,那麼,質量也就不是有效的質量。我們傳統的把教育分為小學、初中 、高中教育三個階段,不同的階段, 應該有不同的評價側重點。小學教育,最重要的是培養學生良好的習慣。所以,對小學教育的評價,要重點看常規管理、學習興趣和習慣的養成、活動的效果。初中教育最重要的是培養學生的研究意識、創新精神和實踐能力。所以對初中教育的評價主要傾向於能力的檢驗。,高中教育,是教育展示的窗口、教學水平的標志。備受社會關注。只要用高考,來進行「選擇」和「選拔」,為了多考本科、提高升學率,那麼,「應對高考的教育」,就將繼續存在。 高中就是高考,升學率就是生命線。由小學、初中,到高中,由養成教育、能力培養,到高考選拔,一脈傳承,接力遞進。養成是根基,能力是軀干,選拔是枝葉,是開花結果。要固其根基,強其軀干,廣其枝葉,才能結出累累碩果。 二、抓習慣英國培根在談到習慣時深有感觸地說: 「習慣真是一種頑強而巨大的力量,它可以主宰人的一生,因此,人從幼年起就應該通過教育培養一種良好的習慣。」 培根的話確實包含著深刻的道理。人們在不知不覺中養成習慣,也在不知不覺中造就或阻礙自己,一個良好的習慣會使你一輩子受益。國內外教學研究統計資料表明,對於絕大多數學生來說,學習的好壞,20%與智力因素相關,80%與非智力因素相關。古今中外在學術上有所建樹者,無一不具有良好的學習習慣。成功的秘訣就是從小養成了良好的學習習慣。所以,要抓教育教學質量必須從培養學生良好的學習習慣入手。而培養學生良好的學習習慣只靠班主任一人是心有餘而力不足的,最好的方法是培養一批得力的班幹部。諸葛亮、李世民,大家對他們的名字都不陌生吧?如果要我們各位班主任選擇向他們學習,不知你會選擇誰呢?諸葛亮一生英明蓋世,但因為他什麼事都要親歷親為,結果呢?真給司馬懿說准了,「等等吧,他決計活不長了!」果真,「出師未捷身先死,長使英雄淚滿襟」。「蜀中無大將,廖化作先鋒」蜀國後繼無人,很快就滅亡了。你看,諸葛亮空有驚天緯地之才,卻沒有培養後人。不僅劉禪沒輔佐好,就是他看好的姜維也因沒有鍛煉只屬二流人才。所以,才鬧得身死國滅。而李世民呢?就不同了。他大膽起用人才,以人為諫,一大批人各司其職,幫他把國家治理的井井有條,而他總攬全局,悠哉游哉,一片太平盛世。所以我覺得我們身為班主任,就要像李世民那樣,要培養人才,大膽起用班幹部。兒童的心田是一塊神奇的土地,播種了一種思想,便會有行為的收獲,播種了行為,便會有習慣的收獲,播種了習慣便會有品德的收獲,播種了品德,便會有命運的收獲。也有人說,行為養成習慣,習慣造就性格,性格決定命運。這些話似乎有些絕對,但良好的習慣對人生的確太重要了。養成良好學習習慣的人,要比那種沒有養成良好習慣的人、養成不良學習習慣的人具有更大的潛在能量。所以,要抓教學質量,就要首先抓好學生的習慣。三、抓細節海爾集團的老總說:「把簡單的事情做好就是不簡單」「把平凡的事情做好就是不平凡」。我們從事的教學就是一個平平凡凡的事業,為了把我們的這項平凡的工作演繹地不平凡,我們就得把平凡的事做好,就得抓教學的每個細節。當今,眾多的專家們在喋喋不休地討論:教育的內涵是什麼,教學的性質是什麼,教學該如何教等等。反正是公說公有理,婆說婆有理,就是我們這些從事語文教學第一線的老師最無理。而正因為我們的茫然一片,學生們在多元化的今天提筆忘字、別字、錯字現象數見不鮮,簡單的數學計算不過關,我們在茫然之餘,總是感嘆「遙想當年,我們的老師並沒有用什麼先進的理論,可我們的學生卻少有別字、鮮有錯算現象。」所以我們應靜下心來,轉換思路:如平常就從抓生字、抓背誦、抓口訣、抓公式、抓概念、抓課堂知識點開始,夯實基礎。這樣抓每一個細節,形成習慣,孩子們的成績一定會得到提高。四、抓學習先不說什麼「和書本擁抱,與大師對話」這些冠冕堂皇的話,單是培根一句話,我相信大家都還記得:「讀書使人充實,討論使人機智,作文使人准確,史鑒使人明智;詩歌使人巧慧;數學使人精細;博物使人深沉;倫理之學使人莊重;邏輯與修辭使人善辯。」讀書的好處,培根說的淋漓盡致了。作為老師,我們能給學生留下些什麼呢?就學生來說,有的可能著迷於老師的言談,有的可能著迷於老師的博學,有的可能著迷於老師的氣質風度。老師有時一個不經意的動作可能也會激發起學生奮斗的熱情。

❽ 如何提高小學教育教學質量

(1)上課前,要鑽研教材、理解和掌握教材。鑽研教材的目的不完全在於講清楚教材內容,而在於如何利用好教材;同時,還要研究學生,因為教學是一個師生雙邊活動的過程。即教師在考慮如何「教」的時候,還要考慮學生在學的過程中會出現什麼問題,思路的走向會是怎樣的,如何「學」是最有效

(2)課堂上應面向全體學生,讓每個學生都參與到整個學習活動中去。同時,又要注意學生個性的發展,這是大面積提高教學質量的前提。個性差異畢竟存在,所以在課堂上必須做到"上不封頂,下要保底"。在教學中,我針對本班實際情況,在讓學生回答問題時,做到問在當問之人,既要有普遍性,又要有針對性。對不同程度的學生,所提的問題應該有所不同,要因人提問,有的放矢,提出難易適度的問題,逐漸培養他們回答問題的興趣和能力。總之,在教學過程中,要充分調動起學生的積極性,創造良好的問題情景和學習氛圍,使學生積極主動的參與的教學的整個過程中。

(3)課後耐心輔導,在課堂教學中,由於同一班級內學生的個別差異與統一的教學要求之間的矛盾,總有一部分學習相對落後的學生感到學習困難,我們把他們叫「學困生」。 學困生的存在是一個現實問題,若處理不好,他們會隨著年級的升高學習越發困難,產生厭學的心理,導致學習成績越來越差,對一個班的整體水平也有很大的影響。所以,要加大對他們的輔導。但是,課堂上有一定的教學任務,教師不可能對每個學困生進行輔導,就得在課後進行。教師一個人的力量是有限的,所以我根據本班的具體情況,採取師生一對一和生生一對一兩種輔導形式。對學習感到很困難的和學習態度又不好的就由老師輔導;學習態度較好,對老師有畏懼感的就由學習優秀的學生輔導。這樣,學困生得到了發展,優秀生也得到了鍛煉,同時又減輕老師的負擔,起到事半功倍的作用。學困生進步了,優秀生更優了,班級的整體成績當然就會上升。

❾ 學校教育教學質量該如何提升

教學工作是學校的中心工作,學校的發展和生存,教學質量是其生命線。只有強化學校教學過程管理,全面提高教育教學質量,學校才能在今後激烈的意爭中得以生存和發展。下面就學校如何提高教學質量提出幾點個人的粗淺看法。

一.學校組織領導,建立一支強有力的組織領導機構。

學校的組織領導機構是實施學校管理的決策者、管理者,一支團結協作、廉潔自律的領導機構,有利於凝聚廣大教職工,有利於協調在學校管理中出現的各種矛盾,充分調動廣大教職工的工作積極性和創造性,創造和諧的工作氛圍。
二.完善的制度保障。

學校要制定完善的管理制度,俗話說:「沒有規矩,不成方圓。」 根據國家有關政策和地方實際,制定切實可行的質量管理制度和運行機制。如備、教、輔、批、考、評、獎等教學過程各個環節制度和質量標准。這些制度不僅使教學工作具體化,具有可操作性,而且還能使教學質量有機的滲透到各學科所有教學環節之中,體現於教師的一切教學活動之中。這些制度應整理匯編發至每位教師手中,使大家有章可循、有法可依,便於教師主動、自覺的將教學質量扎扎實實落到各自教學活動中去。以制度管人,實行民主管理,可增強學校管理的透明度,充分發揮教師的主人翁精神,積極參與學校管理,為學校的發展獻計獻策,提出合理性建議,對學校領導和辦學實行民主監督。
三、施目標管理,完善教師業務跟蹤機制。

實行目標管理,不僅能有效地增強教師的事業心和責任感,而且還可使得學校復雜的工作體系能夠沿著管理目標的軌道「令則行,禁則止」,有條不紊的健康運轉,使學校的工作綱目清晰,政令暢通,管理更加到位。

建立教師業務跟蹤制是學校引領教師專業發展的重要方式之一,它收集教師專業學習的成就和進步證據,真實反映教師專業成長歷程,是教師師德、教學、教研、繼續教育等全方位的記錄和展示,真實而全面體現教師專業發展脈絡,為學校加強師資隊伍建設,實施教師培訓提供第一手材料。
四.加強教學常規的過程管理,加大常規抽查力度。
教學質量是學校的生命線,學校可根據各自的不同情況, 各校可以有不同的切入點, 但必須始終堅持以教學為中心, 狠抓教學質量。有質量, 學校才能生存。有高質量,學校才能發展。
深化教學常規過程管理,必須制定相應的評價體系,明確學校各教學環節(如備課、上課、輔導、考試、聽、評課、集體備課等)對教師的要求。完善師生評價細則,狠抓教法改革,提高教學效率。加大常規檢查力度,除定期進行檢查外,便應加大平時的常規抽查力度,踏實平時的教育教學行為,避免各種臨時抱佛腳現象,及時掌握教師在工作中存在的不足和弱點,不斷調節教學策略。

五、加大教研和集體備課力度,積極組織教師進行教學反思
建立的新課標相適應的「以校本教研」為主的教職工研形式,是適應學校發展和教師成長需要的緊迫任務。重視骨幹教師的培養,發揮骨幹教師的輻射作用。積極倡導教學研究、教學法觀摩、教學講座、集體備課和隨機聽課制度的建立,通過教研共同探討、交流學習,及時解決教學實踐中遇到的實際問題。大力提倡教師進行教學法反思,通過教學後的反思,對教學過程的設計和實踐進行回顧、分折和小結,將經驗和教訓記錄下來,及時與同教師交流、探討、總結和反思,不斷調節個人教學習慣、角色定位和教學策略,有利於提升自己的專業素養,促進自身的專業發展,使教學水平在以後提升到一個新的境界。最終使自己的教學行為落實到每位學生的發展點,從而有效的提高學校的整體教育教學質量。
六、大力開展學科抽考和學科竟賽活動。

教學法質量要提高,學校還需要學生的不同情況,制定學科抽考和學科竟賽計劃,完善平時質量跟蹤評比,不時調動師生的積極性。同時通過抽考與竟賽,可讓教師及時了解學生在知識方面存在的欠缺,調整教學法計劃、教學法方法,及時補缺補漏,夯實學生的基礎知識。但在平時抽考和學科竟賽中,要注意針對不同層面,採用不同形式,多以班集體進行評比,避免學生產生消極情緒

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