1. 小学语文老师（正式在编）能拿多少工资
在编中小学教师基本薪金分两块：一块是国家统筹工资；另一块是地方财政支出，各个地方财政收入的状况不同，工资也不同。所以基本上每个县之间的教师工资都不一样。
2. 小学语文老师月工资多少
3000元左右，教出的学生成绩在区前50名，校前10名的，有奖金，名次越前，奖金越高。
3. 小学语文老师一般一个月工资多少
两三千，但是还是有很多福利也是钱啊
4. 请问小学语文在编老师的工资是多少呀
每个城市的消费水平不同
大家相同的在编老师岗位就有很大差别
这个要参考你当地的薪资水平来看
基本上在编老师的待遇基本工资和福利都好点
比合同制的老师福利要好
5. 语文老师工资一般是多少
每个城市的消费水平不同 大家相同的在编老师岗位就有很大差别 这个要参考你当地的薪资水平来看 基本上在编老师的待遇基本工资和福利都好点 比合同制的老师福利要好
6. 现在当小学语文老师的工资大慨是多少啊
多少不一啊！刚毕业的应该2000多到3000左右吧
7. 我或许进贤门小学当老师，工资福利怎样，和珠市小学相比如何差距大吗是不是和站前路小学那就没法比呢
对了 工资基本相同 只是福利不同 当然能去好学校肯定是好事 只是现在蛮多老师应聘的 好学校比较难进 其实这个福利个人认为咯 不过差距不会很大 就是福利差点 应该谈不上没法比
8. 一般的小学老师工资是多少
小学教师工资待遇根据地区、教龄、学校等不同，差异很大。
教师收入由：基本工资、教龄工资、绩效工资、特优津贴等构成。
1.基本工资：教师按照教师资格定：小学教师3000元，初中教师3500元,高中教师4200元，大专教师4800元，大学教师5500元。(随国民经济增长)
2.教龄工资(含工龄)：每年80元，随着教龄增长。工龄工资的实行这不仅是对老教师的照顾问题，更重要的是鼓励终身从教的思想，有利于教师队伍的建设和教师队伍的稳定。
3.课时工资：课时补贴按照实际上课按劳取酬原则，主要是鼓励教师多代课，特别是年轻教师精力充沛，他们多代课，并得到应有的报酬，不仅是心理的安慰，也是对他们的鼓励。
4.绩效工资：学期和学年奖金(取代职称工资)。这部分奖金，只能占工资的10%左右。大家推荐竞比实绩，每学期学年评，不终身制。每个老师积极努力年年有希望，主要是激励工作出成效，优质优得，不仅要激励多代课，更要激励上好课。
5.特优津贴：全体教师公认的特别优秀教师，无名额限制，县市以上部门高标准考核认定,象领国务院津贴领县/市政府津贴,不终身制。主要是对那些在教育教学工作在有特殊研究成果，并得到很好的推广，对一所学校或一个地区的教育有一定的影响作用的教育及教学方法，可根据影响范围的大小确定等级，或者说是以国家及省级，地市、县确定不同的标准，使那些有才华的教师得到应有的报酬，真正起到激励作用。
6.山区补贴：农村和边远地区的教师，另外给与补贴，应该是工资35% 。正如国家干部下乡补贴，越偏僻地区，补贴越高，不终身制，离开就没有。
《工资支付暂行条例》
第五条 工资应当以法定货币支付。不得以实物及有价证券替代货币支付。
第六条 用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时，可由其亲属或委托他人代领。