过渡感谢专家对我校教育教学

Ⅰ 感谢总部老师对我校的支持

昂立国际教育黄岛校区 吴冰
我校地处黄海之滨，胶州湾畔，位于被誉为“品牌之都”，“影视之都”“帆船之都”的青岛西海岸，发展教育有着独特的区域优势和深厚的人文底蕴。我校于2011年金秋试办，致力于完善办学条件，软硬件设施装备的相关配套，兴校育人开新篇，筑高地，创伟业。建校伊始，我校牢牢确立了这样的办学指导思想，引进优质的教育资源，造福一方百姓。
让每位学生在掌握一门技能的同事思维得以扩展，智慧得以开启，习惯得以养，品格得以培养，兴趣得以激发，个性得以张扬，人生正确的世界、价值观得以养成。真正让每位学生优在起跑线，赢在终点站。经校委会反复研讨、考察、论证、筛选，最终达成决议，引进全国十大优秀培训机构昂立国际教育。从此，我校与昂立相依相随。我校引进的昂立外语、无决珠心算、呼吸作文等课程，开辟了育人方式方法的新天地。
一是昂立的办学理念先进超前。教育成就梦想，昂立引领飞翔。不走弯路，快乐进步。“融合、融通、融世”，“智商、情商、德商”三位一体的素质教育目标自然融入到各课教学中，帮助学生提高了应在未来的核心竞争力。
二是昂立为黄岛校区的师资锻造加油给力。昂立建立了稳固、长效的师资培训、培养和职业生涯发展机制，定期定时到总部轮训进修。总部派注明师驻校，面对面手把手的言传身教，派驻多位老师责任心强，业务能力高，公开课、展示课、研讨课在我校精彩呈现，常办常新，总部老师在我校开办珠江的“全市教师昂立教学方法研讨观摩会”内容新活，影响深远，深受好评。名师代课，名师兴校效应在我校得到了具体的印证。
三是昂立的全面指导和后续服务的准确、及时、到位，定时定期召开的巡省会、碰头会、教师优质课评选等活动当老师们登高望远、经多见广。在2012年上半年山东省巡省会议在我校召开，为我校扩大办学声誉，开创办学新路提供了良好机遇和环境。在常规教育办学中，从招生宣传课程安排到运作流程的各个环节，昂立现场谋划、指导上阵，有力有效的推动了办学的发展方向。学校遇到困难，电话一打。马上速办，第一时间解疑答惑，及时派员到校攻坚破难。
四是昂立课程研发和教学方法与时俱进，不愧为中国青少儿素质英语教育第一品牌。昂立庞大的、自身的研发团队，与新课改、新教材同步研发，注重实效性，长期性，形成完整、科学系统的教材体系。学昂立好性格、好品德、好成绩已被越多的家长和学生认同认可。
五是昂立立足工作机制创新，不断满足各分校的需求，尤其是青烟威特区成立后，不管从教学、市场、销售还是团队管理方面，都给予了我们实实在在的帮助。 1、定期举行的专项培训。2各学校总结会的召开。3市场活动的统一监督和指导。
青烟威特区成立以后，采取了直营式的管理模式，不仅仅是从框架上对学校的工作做出知道，而是实实在在的渗透到学校的每一项工作，让我们对各项工作的了解不仅体现在表面上，更是深入到了细节上，更方便、直接、快捷的交流，必将更好地实现互补，资源共享！
在此，对特区工作人员的付出表示衷心的感谢！
我校教育教学的运作和发展，得益于昂立教育的品牌支持，学校2012年获得十大新锐奖。我们深信有昂立的全方位指导、帮助，有全校干部师生的凝心聚力，兴校育人多创佳绩。

Ⅱ 帮我写一封对学校的感谢信

尊敬的领导： 你们好！当你们看到这封信的时候，也许我就要回家了，也许已经在回家的路上了。但办完毕业离校手续，拿到毕业证，三年的大学生活就这样结束了，作为一名中职生预备党员，一名国家奖学金获得者，我有太多的话想对学校说。首先，感谢学校领导对我们中职生的关心和爱护，三年前我们怀着憧憬和希望来到了武汉交通职业学院，在这里，让我们有和其他同学一样的机会在教室里学习，有同样的机会听老师们传授知识和教育，在学校里安心地追求自己的理想和目标，努力实现自己的人生目标。非常感谢对我们贫困在校大学生的关心和爱护，对我们学习的支持和鼓励。其次，感谢学校让我一个中职生获得国家奖学金。作为一个来自农村的孩子，能有机会走出农村来到城市里上学，这是很难得的，特别是来到武汉交通职业学院，学校的领导和老师对我的照顾，让我担任班级干部，从各方面培养我的能力。还让我担任学工助理，解决我的部分生活费，不仅减轻了家庭负担，还让我学会了一些书本上没有的知识。谢谢你们！当我们拿到毕业证时，我们心中的感激更是无以复加。感谢学校领导的辛勤付出，感谢老师的培养。滴水之恩当报以涌泉。我不能很确定地说我以后一定会成为多么了不起的人物，多么杰出的人才，能怎样去回报一直以来培养我、帮助我的母校，我想，我一定会努力，尽量让自己做得更好！ 过去的三年已成为了历史，现在我要走上社会，以后我会努力的工作，把学校学到的东西应用到工作中。走好未来路是我的勇气和自信的见证，我会用青春的激情和毅力创造更加绚丽灿烂的明天。最后，再次向我的母校表示诚挚的谢意！此致敬礼

Ⅲ 如何在教案中体现从三维目标过渡到核心素养谢谢。不用解释什么是三

“双基”、三维目标、核心素养有怎样的关系？
张绪培（中国教育学会副会长、国家督学）：在三维目标基础上提出核心素养，这是对三维目标的发展和深化。核心素养更直指教育的真实目的，那就是育人。核心素养具有中国特色，包括了能力、品格。核心素养的提出，对教学下一步的发展，有了更明确的指向。
崔允漷（华东师范大学课程与教学研究所所长）：21世纪的到来，每一个国家、国际组织都在思考到底要培养什么样的人的问题。教育部《关于全面深化课程改革 落实立德树人根本任务的意见》提出的核心素养体系，就是希望在基础教育阶段把国家的教育方针具体化，系统地描述出小学生、初中生、高中生的毕业形象，为进一步的课程设计提供方向或路径。现在基本上把学生发展核心素养确定为9个素养、23个基本要点、70个关键表现。接下来就是根据这样的框架，进一步设计不同阶段的课程标准，老师、学校基于课程标准的来设计教学、命题、作业、考试。这是一个很庞大的体系，也是我们今后努力的方向。
三维目标和核心素养是怎样的关系？简单地说，我们的传统是比较重视“双基”，即基础知识与基本技能，后来觉得“双基”不完整，提出三维目标。从“双基”到三维目标，再到核心素养，这是从教书走向育人这一过程的不同阶段。用简单的比喻来说，落实“双基”是课程目标1.0版，三维目标是2.0版，核心素养就是3.0版。最近，教育部组建了260多位专家，修订普通高中课程标准，就是以学科核心素养为纲，编制课程标准，包括学业质量的标准，当然，也包括基于课程标准的教学与评价。

各个学科的核心素养，如何转化为学生的素质？
张绪培：我们现在研究各个学科的核心素养，就是要通过学科核心素养的落实转化为学生的素质。一个人的素质是经过一门一门学科的教学去实现的，而不是简单地增加一些“蹦蹦跳跳”的内容。因此，素质教育反映在整个学校的教育教学之中，反映在课程中、教学中、课堂中、活动中，反映在学校的显性和隐性的文化中。有人说，什么是素质？当你把在学校学的知识都忘掉的时候，剩下的就是素质。今天孩子在课堂里学化学，不是让他成为化学家，因为这毕竟是极个别人的事。我们关注的是，毕业以后，作为一个公民，学过化学和没学过化学有什么差异？化学能留给他终身受用的东西是什么？这就是核心素养。
这次制定课程方案的时候，学科专家做的第一件事情就是思考：这门学科在孩子身上能够产生哪些变化？对孩子的素养有哪些贡献？后来就简称为“学科核心素养”。并且以此为纲，选择教育内容，确定教学要求。教育目标一定要从追求分数转到育人为本，转到立德树人。

当追求一个共同特征核心素养的时候，怎么样考虑到为不同的人提供素质教育？
张绪培：这次的高中课程方案修订有两个主题，其一，就是核心素养，解决学什么、怎么学的问题。其二，就是如何实现共同基础上的差异发展，这也是我们这次年会的主题——为孩子寻找适合的教育。因此一个大的方向，就是如何把对全体学生都做要求的必修内容减下来，同时，把选修课的内容增加上去。也就是说，为不同发展方向的孩子提供更多的发展机会，给孩子更多选择的余地。
在这个方案修订之前，有一个课题是专门研究高中是干什么的。最后研究的结果告诉我们：高中是一个特殊的阶段，有很多国家并不把高中纳入到基础教育，而把它作为一个特殊阶段。特殊在哪里呢？第一，18岁，正好由少年向成人过渡，是价值观、人生观、世界观形成的关键时期。第二，是开始分化逐步形成性向的阶段。我们需要引导孩子发现自己适合干什么，能够干什么，想干什么，让孩子找到自己的潜能在哪里？是什么？因此，高中课程应具有更大的弹性。在这方面，我们做了一些努力，但从目前情况来看，弹性还显得比较小。
崔允漷：我讲两个数字，一个是我们2003年普通高中课程方案必修学分是116分，现在新修订的课程方案必修学分是88分。其实高考3+3，也是为学生提供适合的教育奠定的框架。后边这个3，在上海的高考方案中就有20种组合，而原来只有文科、理科两种组合。高中阶段最核心的或主要的矛盾就是共同和分化的矛盾，这也是此次高中课程方案修订要考虑的重要问题。
到底什么是核心素养？世界各国可能用词不一样，如OECD用胜任力，美国用21世纪技能，日本用能力等，但回答的问题是一样的，都是在回答“培养什么样的人才能让他顺利地在21世纪生存、生活与发展”的问题。我们在研究世界各国及相关国际组织关于核心素养的定义的基础上，明确界定核心素养是个体在知识经济、信息化时代面对复杂的、不确定性的现实生活情境时，运用所学的知识、观念、思想、方法，解决真实的问题所表现出来的关键能力与必备品格。这不是我们通常所说的解题能力，也不是指能做某一件生活小事，而是个体在未来面对不确定的情境中所表现出来的真实问题解决能力与必备品格，它是通过系统的学习而习得的，是关键的、共同的素养，具有连续性与阶段性。
什么叫核心？核心是相对外围而言的，有两层意思：一是关键，是指个体在21世纪生存、生活、工作、就业最关键的素养。二是共同，是指课程设计所面对的某一群体所需要的共同素养。“双基”、三维目标、核心素养都是一个整体，是育人目标、学科育人价值在不同教育阶段的具体体现。但是，当我们设计课程的时候，需要将上述的育人目标进行分解，需要具体化，尽管这一过程会失去一些教育功能，但为了课程的设计、教学与评价，这种功能的丧失是不得已的事情，是课程设计、教学与评价必须付出的代价。否则，“双基”、三维目标与核心素养就没有落实或培养的路径或层次，就会成为口号。
将课程目标定位在核心素养上，教师、校长、课程设计人员面临最大的挑战在哪里？第一，需要我们的关注发生转向，即如何从关注知识点的落实转向到素养的养成？如何从关注“教什么”转向到关注学生学会什么？第二，需要我们的课程观发生转变，重新认识课程的经典问题。我们需要更多地思考如何让知识成为素养，让知识变成智慧，也就是说，只有能成为素养或智慧的知识才有力量。在这样的背景下讨论核心素养，讨论如何编制基于核心素养的课程，老师如何开展基于素养的教学，校长如何提升自己的课程领导力，开发基于核心素养的课程，具有重要的理论意义与现实价值。
袁振国（中国教育学会副会长、华东师范大学教授）：我有三点认识：第一，核心素养概念的提出是社会发展的要求，这种要求并不是今天开始的，进入信息化以后这种要求越来越重要，每一次教育改革都在探索怎么给孩子们最好的教育。什么是核心素养？其实，不必执著于对这个问题有一个明确标准的答案，对核心素养理解是一个不断加深认识的过程。事实上，现在教育课程标准中做了大量的努力，新的课程标准一定会得到新发展。第二，核心素养不是一个抽象的概念。核心素养的培养和教学的变革是紧密联系在一起的。培养学生学习的能力，培养能够把知识加以综合化、解决问题的能力。在知识化能力的关系上，实现从把知识作为手段到把知识作为一种工具转变。第三，教育工作是一个不断收缩拓展、收缩拓展的过程，从广义社会教学到学校教育，现在又同社会教育紧密结合在一起，着力点在“育人”。

Ⅳ 家长对学校老师的意见建议怎么写

家长意见和建议代表着对自己孩子学习环境和老师的一种沟通。家长意见和建议要体现在以下几点：

一、从教育教学活动方面建议学校；例如：学校多组织一些有益的课外和校外活动，培养孩子多方面的能力，还可以利用一些休息日，举办一些集体活动，如春游、训练营、公益活动、亲子活动等，以适应未来社会生活。

二、从常规方面来提意见及建议；例如：建议在午休时间能够严格督促，让孩子真正拥有午休的安静环境。

三、关注每一个孩子的自身情况，例如：关注不活泼的孩子以及学习能力弱的学生，改善与学生交流方式，对孩子习惯培养给予意见，针对孩子的性格给予教育。

(4)过渡感谢专家对我校教育教学扩展阅读：

白家庄小学 “家长教师协会”正式成立已有三年，家校双方在共同协商中有组织、有制度、有计划的科学推进工作，家长们由单纯的“活动参与者”切实转变为“参与式管理者”，实现了教育角色的转变，与学校真正成为合作伙伴。

家长们还参与学生各类评优竞赛，确保工作的公开、公正、公平，这既保障了家长对学校教育的知情权、监督权，又有利于家长主动承担起教育的职责。家长教师协会还出台了家校活动审批制度、家校奖励制度等。

祖雪媛校长办学思想中常说的话是“家长是我们最好的专家，家长的意见和建议就是送给我们最好的礼物。”请家长走进学校参与方方面面的管理、提出建设性的意见是促进学校不断创新和不断发展的源泉。白家庄小学家长教师协会工作经过三年的不断研究和探索，已经初步形成了一定的机制和工作的模式与效果。

Ⅳ 你对我校的教育教学工作还有哪些意见和建议

一、最满意的 1.各学科统一考试、月考的形式应持续下去，对教学工作严格要求 2.试卷由学专科老师自行命题属效果好 3.民族团结做得好，师生交流很频繁 4.学校绿化建设好 5.学校文化建设、文化长廊建设好 二、 最不满意的 1.随便换带课老师 2.领导班子对一线教师关心不够 3.中层林道与基层教师要多交流，工作中要改进服务、转变管理作风 三、 最突出的问题 1.学校对学生违纪违规如何处理应有规定 2.青年教师教科研意识不强 3.个别青年教师专业未得到充分发挥 四、 意见和建议 1.为教师创造出全神贯注从事教育工作的精神环境 2.工作量要合理、公平 3.别搞形式主义，要注重效率。安排工作，追求工作效率方面要求实事求是，安排工作后要及时追求责任，要落实。 4.要丰富学生的课外活动。 5.物理、化学等课程要聘请懂双语的教师，为提高教学质量付出努力 6.学校领导班子要分清主次，该抓严的工作要抓严，别给面子，次要工作不要浪费心思，把教学工作放在重中之重，教学工作别搞形式主义。

Ⅵ 王教授是研究教育学的著名专家，这次能来我校对我们一线教师进行指导，真让人受宠若惊

表达清楚，但有语病的同时不得体。 教育学著名专家王教授，这次莅临我校指导我们一线教师教学工作，会让我们受益匪浅（使我校蓬荜生辉。）

希望采纳

Ⅶ 家长对学校教育教学工作的意见或建议。

写作思路：检讨做到条理清楚、自然、明白，不杂乱，要倾注自己的思想感回情，最后进行答反思即可。

1、监督孩子别到商店乱花钱、少买垃圾食品。

2、操场灰尘大，把操场建的大一些，跑道宽一些。

3、学校多搞一些娱乐活动。

4、希望学校能加强品德教育，加强学校校园及周边管理。

5、餐厅建的大些。

6、教导学生不要轻信别人的话，以免上当。

7、要全面抓，做到德智体美劳全面发展。

8、老师上课鼓励学生大胆举手发言。

9、学校多安排体育锻炼，组织一些有趣的活动，让孩子参与。

10、让每个孩子讲普通话。

11、对待每一个孩子一视同仁。

12、对孩子多鼓励，少批评，不打骂体罚孩子。

13、培养孩子，多读课外书。

14、讲好环境卫生，注意厕所清洁。

15、认真做好眼保健操，讲好用眼卫生。

16、尽量少用投影仪教学，对孩子眼睛刺激较大，老师讲课时尽量往中间写，大点写。

17、希望多举办一些文艺活动。

18、培养孩子写作、观察能力，多做书法练习。

19、对学生严格要求。

20、老师多和家长沟通交流，让家长掌握孩子的学习情况。

Ⅷ 对学校及教师今后教育教学工作建议怎么写

1、每周例会不能抄缺少袭，多让教师提出一些对学校工作的建议和问题
2、每周一升旗，学校的领导要做讲话，注重在安全、文明、卫生、习惯等方面强调
3、加强学校与家长的联系，让家长提出对学校工作的不足
4、积极开展课外活动，例如，跳大绳、踢毽、投篮、足球射门、拔河、远足登山、课间舞蹈等等，重点培养学生的团结精神！
5、加强纪律管理，在教学楼内一定要做到不打闹，轻声走
6、班主任一定要跟班
暂时先说这么多

Ⅸ 家长感谢老师的话有哪些

1、作为家长，我们非常满意学校的各项素质教育，非常感谢老师的辛勤付出，孩子能遇到这么好的老师，在这么好的环境里学习，我们家长很放心也很满意。我们相信孩子在学校和老师点点滴滴的教育下，会一天天地进步。希望孩子在以后会越来越好。谢谢老师们！你们辛苦了！
2、时间流逝，同学们已进入六年级。通过昨天的家长会，感觉到孩子在学习上的压力、老师们辛苦付出。在此感谢老师对我孩子的关爱与照顾！感谢老师给予他无私的帮助，无微不至的关心！感谢老师对他学习生活方面给予的宽容和理解！感谢老师的辛勤工作。孩子的优秀，离不开您的培养！孩子的明天会因为有您的教育而感到骄傲。
3、感谢老师对孩子的辛勤培育。我孩子在老师的教导下短短这段的时间进步很大，不仅胆子大了、能踊跃发言，而且思维敏捷、注意力集中、想象力丰富，同时在其他各方面都有了明显的进步，这与老师的教育和家长的配合是分不开的，永远永远祝福您，给我孩子智慧之泉的老师！
4、感谢您长久以来的精心培养，使我的孩子从一个顽童逐渐成为了一个爱学习，懂礼貌，讲团结的好学生。是您教给我的孩子打开知识宝库的金钥匙！是您为他扬起了理想的风帆！他在您温暖阳光的沐浴中充满自信！在您汗水的滋润下，像种子一样发芽长大！衷心谢谢您老师！祝你工作如意、合家安吉！