㈠ 舞蹈老师工资规章制度
蓝海文化艺术培训学校管理制度汇编
一、 岗位职责
(一)、办公室职责
办公室是学校的行政办事机构,负责学校的行政管理及对外联络工作。其职责是:
1、组织起草学校综合报告,拟定有关行政管理方面的计划、规划、总结、通知等;组织拟定全校性规章制度,发布有关行政事务的通告。
2、组织安排学校办公会议,并做好记录。
3、根据审批权限开具证明信函与介绍信函。
4、对外联络及接待,处理来信、来访。
5、管理文书档案,健全档案管理制度。
6、各种办公用品及教学器材的购置与维护,固定资产的登记管理、检查等工作。
7、 “三防”(防火、防盗、防食物中毒)工作和卫生工作的组织检查,保证学校的安全与整洁。
8、完成校长交办的其他工作。
(二)、教学部门职责
1、负责全校教学管理,把提高教学质量放在首位,制定教学计划,检查教学进度,组织、安排全校的考试。
2、组织教师进行学习和教研活动。
3、指导、检查各年级、各学科备课。
4、了解教学情况,对学生提出的问题、要求及时反馈给有关老师。
5、组织好对教师的评价工作,表扬先进,帮助后进。
6、采取措施培养青年教师。
(三)、教育部门职责
1、在校长的领导下,主管全校学生思想政治工作。负责组织学生学习马列主义、毛泽东思想和邓小平建设有中国特色的社会主义理论,并对学生进行爱国主义教育、集体主义教育、社会主义教育以及党的路线、方针、政策和品德、法纪、尊师爱校等方面的教育。
2、根据学校办学宗旨,参照国家教委关于学生思想政治教育要求,负责拟定在学生中开展思想品德教育要点,由班主任、教师以不同形式向学生进行思想教育及品德教育。
3、根据各个时期的中心任务,选择印发实事、形式教育材料,供班主任、教师在学生中进行宣传教育。
4、总结和交流班主任、教师开展德育工作的经验。
5、组织开展评选表彰“教育先进工作人员”活动。
6、完成校长交办的其他工作。
(四)、教务部门职责
1、 负责学籍管理和学生成绩档案管理工作。
2、 组织印刷发放教材、讲义和习题。
3、 制定并调整课程表。
4、 做好学生反馈工作的总结。
5、 做好全校考务工作。
6、 保存并做好与兄弟学校交换教学资料工作。
7、 负责全校教室、专用教室安排,做到合理使用。
8、 负责对外宣传、咨询、接待工作。
(五)、财务部门职责
1、在校长领导下做好学校的各项财务工作,根据学校工作计划,组织编制学校的年度预算和年终决算。
2、贯彻勤俭办学方针,认真执行国家有关财务管理的法律、法规、制度、办法,严格遵守财经纪律。
3、负责管理学校资金,确保资金安全;计发教师课酬和管理人员工资、津贴、福利等。办理收支、审核、出纳、报账、记账等日常财务管理工作。
4、建立健全资产管理制度,加强固定资产管理。
5、按有关部门要求,及时上报年度财务报告和审计报告。
6、每会计年度,认真做好财务会计工作自查,发现问题,及时纠正。重大事项,应在年度财务情况说明书予以说明。
7、定期组织财会人员学习有关财务法规、制度等文件;参加教育和有关部门的培训学习,不断提高会计专业水平。
8、做好财务档案管理和相关安全工作。
9、完成校长交办的其他工作。
(六)、招生部门职责
1、熟悉学校办学内容、课程设置和教学大纲,掌握各学科的教学计划和指定教材,组织招生咨询工作,解答学生、家长提出的问题。
2、负责新生的招生与注册的具体组织工作。
3、掌握各学科、课程学习人数的增减变化,上报校长并通报教务人员作为编班、安排教室及教师的依据。每天上报各课程招生报名人数及注册人数。
4、保存招生登记簿册及学生登记表等原始资料,建立相应的检索目录,及时将学生注册交费情况、考试情况、考试成绩及学科变化登记入学生档案。
5、按学校要求,协助会计做好收缴学费工作。
(七)、班主任工作职责
1、班主任是各学科教学班的组织者、管理者。必须选派有较高素质和组织管理经验的人员担任。
2、班主任应加强对学生进行思想教育,掌握学生的思想动态,加强对学生的管理。
3、班主任做好学生考勤,保持与学生、家长的密切联系。
4、班主任要教育学生遵守纪律,保持教室、学校环境的整洁,注意安全,防止意外伤害事故的发生。
5、经常了解学生学习情况,密切与任课教师的联系。
(八)、人员管理制度
根据《中华人民共和国劳动法》及《中华人民共和国民办教育促进法》及学校实际情况,制定本办法:
1、用人条件:本校系中等文化艺术教育层次的教育机构,聘用人员必须有较高素质。条件如下:
(1)、必须坚持四项基本原则,努力学习马列主义、毛泽东思想和邓小平建设有中国特色社会主义理论,不断提高政治思想水平。
(2)、教师必须具有符合国家有关规定的任职资格证书和专业技术资格证书。
(3)、管理人员须具有一定的文化程度,熟悉教学业务,有一定的组织管理能
力。工作认真负责,作风正派,身体健康,年龄一般不超过XX岁。新聘用的工作人员要有一定的适用期,经综合考察合格后方可录用。
2、聘用程序
(1)、根据用人需要,登记应聘人员基本情况(包括姓名、性别、年龄、政治面目、学历、工作经历、从事专业、从教年限、职称、人事关系所在单位、主要优缺点、部门使用意见等)。
(2)、根据应聘人员基本情况由校长面试审核、试讲最后确定录用与否,凡录用人员一般试用期为三个月,合格者签发聘书。
3、人员管理和考核
(1)、按奖惩条件中的各项规定,管理人员由校长负责,教师由主管部门负责。
(2)、教职工每学年根据学校要求写出工作总结,作为考核基础。
二、 管理人员岗位分工职责
1、龚希春(专职):校长,法人,承担法律责任。主持全面工作 ,主管人事 、财务。全面计划安排,总结、年审。分管:教学文书档案、声乐、影视。
2、沈长起(专职)副校长:主管逻辑思维、形象思维 、美术、书法、舞蹈、魔术、器乐声部教学检查协调、剑桥英语考级组考考务工作,师生教材;日常工作任务:主管科目招生,按照教学要求,课堂常规进行教学管理,对学生管理并抽查记录。按要求完成主管各项工作任务。
3、茅媛媛(专职)校长助理:主管:剑桥英语、计算机( 少儿NIT )及 考级工作。各科报名、收费、教师工资造表发放。日常工作任务:主管科目招生、按照教学要求,课堂常规进行教学管理、学生管理并抽查记录。按时完成主管各项工作任务。
4、穆东纳(兼职):艺术教育主任。主管器乐班按照教学计划和管理要求,课堂常规进行教学管理、学生管理教师管理。每年汇演和参赛演。
5、耿 辉、贾秀然(兼职): 协助穆东纳管理好器乐班各项工作任务。
6、 袁 侨(兼职):舞蹈教学、学生管理。每年汇演和参赛。固定资产帐目及管理。
7、 谢丽娟(兼职):影视班管理。
8、 张淑英(兼职):校医,疫情检查、报告处理。周(六),值班学生管理
9、 崔东立(兼职):计算机顾问。
10、卢长源(兼职):计算机顾问。
11、唐雅红(兼职):计算机顾问。。
12、李嫣(兼职):录入打印员。
13、房丽琨(兼职):会计。
13、王丽芳:出纳。
14、宦国孺:清洁员
三、管理人员值班职责
1、必须提前30分钟到岗。开教室门窗通风,挂年级标牌。
2、接待家长态度要和蔼,做到百问不烦。 按学校统一规定给予耐心的解答。
3、把好门卫,家长、外单位人员一律不得进校,上学、放学一律在自动门外等候,报名交费家长进东门培训部办理,不得进入校内,报名学生按登记表项目登记、收费。
4、课前、课间要在学生活动现场管理好学生课间活动 ,学生不得在楼梯、操场跑闹,严防事故 。发生问题及时处理,如学生发生事故立即和家长取得联系,并立即报告校长。
5、上课期间要巡视各班上课情况,如发现课堂教学秩序问题应及时与任课教师取得联系进行研究处理。
6、认真管理考勤,一节课后,要立即检查各班出席情况,凡缺勤学员要马上电话与家长取得联系。
7、第二节、第三节课间时按教学日志要求项目,进行登记。
8、放学时各班必须排队有秩序放学。各班教师送出门厅。如有的学生没接走,安排好学生在大厅等候。
9、放学后回到各教室检查门窗 、照明 、电 扇是 否关好。 将桌椅摆整齐。用其他教室桌椅送回原处。
10、将录音机、挂图等教具、教室标牌送回原处。
11、一切安排好方能离校。
四、北京地区剑桥少儿英语口试考官职责
一.认真作好考试的保密和安全工作.
二.按考试大纲的规定和要求进行考试评分 ,作到公平 、公正、不徇私情;
三、有责任感、严格按口试考试的操作程序工作,考试填分、操作等认真仔细;
四、在考试时做到仪表整洁、得体,以和蔼、亲切、耐心的态度对待每一位考生,为其创造一个轻松的测试环境。
五、每年必须参加一次考前培训;
六、按时接受培训官的指导,不断提高测试水平;
七、不得擅自以考试院的名义为社会培训机构或他人进行“模拟考试”或考前辅导;对本人教过的学生,考试时应予回避;
八、口试考官有下列情况之一的一般应当被取消资格:
①、考试中有违纪行为的考官;
②、连续两年未参加考试工作的考官;
③、一年内未参加考前培训的考官;
④、连续两次监听结果为需要改进的考官;
⑤、监听结果为不合格的考官;
㈡ 体美音教师量化考核表
1 音体美教师量化考核办法 为进一步深化我校教育教学管理改革,建立健全教师考核评价 体系,提升音体美教师教育教学水平,促进学生的全面发展,从我 校实际出发,本着科学性、公正性、针对性、激励性、可操作性的 原则,特制订音体美教师量化考核办法(每学科量化总分100 分, 教师个人取得的各项荣誉按量化细则进行加分) 一、音乐(100 分) 1、考勤(10 分):按学校考勤制度执行。 2、学生评议(10 分):根据学生评议分三等,优秀10 分,良 好8 分,合格5 分,不合格不计分。 3、教案(10 分):根据学校教案检查得分情况分别记10 分、 8 分、5 分 4、听课记录、理论学习笔记、反思故事。(5 分) 5、工作量10 分。(按量化细则进行折分计算) 6、教学效果(30 分):学期末进行测评,主要考查教学任务 完成情况、学生掌握情况。 (1)由学校随机决定对音乐教师所带的某一班级进行考核。 从所带年级教材中抽取三分之一为考核内容: 要求背唱课本歌曲3 首(10 分), 其余歌曲看书熟练唱(5 分), 2 简单的看谱拍节奏及课本要求学生掌握的简单乐理(5 分), 另对4 首以上歌曲(有律动、舞蹈动作、节奏、声部等处理) 奖励(5 分) (2)学校对教材以外指定的歌曲进行考核。一年级暂不作要 求,本学期二—六年级背唱《队歌》、《国歌》,要求声音洪亮、 音准节奏准确(5 分) 7、课外辅导(10 分):能组织好课外活动,且有计划、有措 施、有活动记录,组织认真,效果良好,每学期活动记录在 25-30 次以上,加3 分。缺一次扣0.1 分,不活动者不得分。最后汇报演 出看效果最高记7 分,依次类推。(要求每名音乐教师至少有一个 优秀节目) 8、突出贡献(10 分): (1)积极组织参加学校及上级单位组织的文艺演出、汇演、 比赛等活动,取得省市县一等奖加10 分、8 分、6 分,二等奖加8 分、6 分、4 分,三等奖加6 分、4 分、2 分;校级一、二、三等加 3 分、2 分、1 分。参加演出没有评等级的按同级的二等奖加分,一 学期只记最高分,不累计。 (2)一学期至少收集两个适合学校师生演出的文艺节目 优秀 加2 分,良好加1 分,一般加0.5 分,没有收集不得分。 9、临时组织的活动(5 分):能积极完成学校临时安排的文艺 等活动,编导组织者加5 分,参加者加2 分,不参加不得分。 二、体育(100 分) 3 1、考勤(10 分):按学校考勤制度执行。 2、学生评议(10 分):根据学生评议分三等,优秀10 分,良 好8 分,合格5 分,不合格的不计分。 3、教案(10 分):重点备一个年级,根据学校教案检查得分 情况优秀10 分,良好8 分,合格5 分,不合格的不计分。 4、听课记录、理论学习笔记、反思故事。(5 分) 5、工作量10 分(按量化细则进行折分计算) 6、教学效果(30 分):学期末进行测评,主要考查教学任务 完成情况、学生掌握情况、学生综合素质情况。 一、二年级: 1、学生能根据节拍按要求做广播操,且有 50%的学生能做到 动作优美,节拍掌握较好。(15 分) 2、学生能按照队列队形要求站队,知道基本的口令,能正确 判断四面转法。(10 分) 3、学生基本学会跳绳。(5 分) 三、四年级: 1、学生能根据节拍按要求做广播操,且有 80%的学生能做到 动作优美,节拍掌握较好。(10 分) 2、学生能按照队列队形要求站队,能正确判断四面转法,以 及能掌握正确的原地踏步和齐步走。(10 分) 3、立定跳远、跳绳达到规定标准,学会规定的花样绳操。(10 分) 4 五、六年级: (1)、学生能根据节拍按要求做广播操,且有 95%的学生能 做到动作优美,节拍掌握较好。(10 分) (2)、学生立定跳远,且有80%的学生能达标。(5 分) (3)、学生能掌握 100 米蹲踞式起跑姿势并能按规定时间跑 完全程。(10 分) (4)、学生学会花样绳操,并有配合性的花绳表演。(5 分) 7、课外辅导(10 分):能组织好课外活动,且有计划、有措施、 有活动记录,组织认真,效果良好,每学期活动记录在25-30 次以 上,加3 分。缺一次扣0.1 分,不活动者不得分。最后汇报训练效 果最高7 分,依次类推。 8、突出贡献(10 分):积极组织参加学校及上级单位组织的 各类比赛等活动,取得省市县一等奖加10 分、8 分、6 分,二等奖 加8 分、6 分、4 分,三等奖加6 分、4 分、2 分;校级一、二、三 等加3 分、2 分、1 分。一学期记一次最高分,不累计。 9、其他(5 分):主动配合校区各处室、班主任,积极做好学 生的集合、整队、学生两操活动等工作视情况加5 分、3 分、1 分。 三、美术(100 分) 1、考勤(10 分):按学校考勤制度执行。 2、学生评议(10 分):根据学生评议分三等,优秀10 分,良 好8 分,合格5 分,不合格的不得分。 5 3、教案(10 分):根据学校教案检查得分情况分别记10 分、 8 分、5 分。 4、听课记录、理论学习笔记、反思故事。(5 分) 5、工作量10 分(按量化细则进行折分计算) 6、教学效果(30 分):学期末进行测评,主要考查教学任务 完成情况、学生掌握情况。由学校随机决定对美术教师所带的班级 进行考核。 主要考查教学任务完成情况和学生掌握情况。具体操作方法: ①现场考核(10 分),依据新课程标准要求和教材内容所列的美术 基础知识、欣赏知识、美术基本表现能力等几方面,随机决定老师 所带的班级进行问卷调查。②作业检查:(10 分):学生一学期绘 画作品不得低于10 张,学期末每班检查10—20 名学生的绘画作业, 每缺一张扣2 分,绘画作品必须紧扣教材。③其他作品(10 分):(剪 纸、泥塑、小制作等)根据教材内容而定种类每班不少于三种,每 种不少于10 件。) 7、课外辅导(10 分):能组织好课外活动,且有计划、有措 施、有活动记录,组织认真,效果良好,每学期活动记录在 25-30 次以上,加 3 分。缺一次扣 0、1 分,不活动者不得分。活动效果 最高记7 分,依次类推。 8、突出贡献(10 分): (1)积极组织参加学校及上级单位组织的各类比赛等活动, 取得省市县一等奖加8 分、6 分、4 分,二等奖加6 分、4 分、2 分, 6 三等奖加4 分、3 分、2 分;校级一、二、三等加3 分、2 分、1 分。 一学期记一次最高分,不累计。 (2)教师作品:每学期每位美术教师交 2 副上档次的作品, 经评比后按等级给分。一等奖2 分、二等奖1.5 分、三等奖1 分, 没有作品不加分。 9、其他(5 分):主动配合学校各处室、班主任,及时更换学 校黑板报,宣传橱窗;协助班主任搞好黑板报的插图和设计,并能 积极完成学校安排的临时性应急工作,视情况加5 分、3 分、1 分。 实验小学 2014 年9 月
㈢ 健身教练培训教练考核标准是什么啊,怎么才算个合格的教练
健身行业近几年发展的如火如荼,各大健身房也如雨后春笋一般发展起来,同时为了更好的体现健身的成效,也开展了大量的健身赛事。3月31日,赛普健身全明星赛第一季度赛第三站——2019“肌肉科技杯”Fit-Allstar赛普健身全明星赛在北京举办。
赛普健身全明星赛由赛普健身教练培训基地(以下称:赛普健身)于2017年创办,中国健美协会指导、地方健美协会承办,专注健身健美运动员的全明星赛事。参赛运动员来自赛普往应届学员、健身达人、健美专家,他们从祖国大江南北汇聚在赛普健身舞台,共同实现“健身明星梦”。
世锦赛冠军刘孟易、世锦赛冠军吴晨龙、奥林匹亚香港站冠军费菲、健美男模冠军陈海诺等重磅嘉宾联袂助阵。北京市健美协会秘书长郭庆红,赛普健身股份有限公司董事长林怀慎、北京奥威特运动营养科技有限公司总经理李强、橘子娱乐创始人唐宜青等领导来到现场共同探讨健身赛事的未来发展。
赛普健身全明星赛的参赛选手体型出众,实力在线,充满自信,在台上为大家完美的展示了自己的健身成果!赛普健身组委会对创新赛制的设置也让人称赞。本期组别包括:肌肉战士、运动天使、时尚先生、运动宝贝、才艺之星。赛事分别从体型、体态、才艺等多维度进行评判,赛事通过预赛、半决赛、决赛等多环节层层选拔,最终评选出各组最优选手。
最终郭伟、吴忠丽、刘洪奎等10名参赛运动员在激烈的比赛中,凭借实力挺近决赛斩获北京站小组赛桂冠。
赛普健身全明赛成就了很多的健身朋友,通过比赛他们证明了自己,获得了强烈的自豪感。健身能够帮你完成从丑小鸭到白天鹅的蜕变,即使你曾经是个缺乏自信、被人嘲笑的胖子,你一样可以通过健身脱胎换骨,变得充满自信、乐观、健康美!
健身教练培训帮你从菜鸟成为职业的健身教练
如果你也想成为健身舞台上那个闪闪发光的人,即使是没有健身基础的小白你也可以通过健身教练培训成为职业的健身教练,在健身教练这个职业上发光发热,同时自己也能够练就一副好身材!
健身教练培训的周期一般是1到3个月,可以根据个人的时间和健身基础去学习相应的课程,期待在下次的赛普健身全明星赛上能够看见热情洋溢、体态健美、身材匀称身材的你!
㈣ 爵士舞考级怎么分级标准
爵士舞考级共有八级:
1、第一、二级是儿童启蒙爵士教材,针对4-6岁的儿童。建议学时:36小时。考试内容:准备练习部分(一个组合)、中间练习部分(一个组合)、技巧练习部分(两个组合)、游戏舞蹈部分(一个组合)、表演练习部分(一个组合)
2、第三、四级教程是百老汇爵士,针对6-8岁的儿童; 建议学时:48小时。考试内容:准备练习部分(两个组合)、中间练习部分(两个组合)、技巧练习部分(两个组合)、游戏舞蹈部分(一个组合)、舞步练习部分(两个组合)、表演练习部分(一个组合)
3、第五、六级教程是表演爵士,针对9-11岁的儿童和青少年;建议学时:48小时。考试内容:准备练习部分(两个组合)、中间练习部分(两个组合)、技巧练习部分(两个组合)、游戏舞蹈部分(一个组合)、舞步练习部分(两个组合)、表演练习部分(一个组合)
4、第七级教程是FUNKY JAZZ,针对12岁至14岁的青少年;建议学时:48小时。考试内容:准备练习部分(两个组合)、中间练习部分(两个组合)、技巧练习部分(两个组合)、游戏舞蹈部分(一个组合)、舞步练习部分(两个组合)、表演练习部分(一个组合)
5、第八级教程是拉丁爵士,针对14至16岁的青少年。建议学时:48小时。考试内容:准备练习部分(两个组合)、中间练习部分(两个组合)、技巧练习部分(两个组合)、游戏舞蹈部分(一个组合)、舞步练习部分(两个组合)、表演练习部分(一个组合)
(4)舞蹈教学考核标准扩展阅读:
爵士舞急促而又富有动感,节奏性极强,奔放而又不失性感,如今学习爵士舞的女生越来越多,深受广大年轻女性的喜爱。
爵士舞属于有氧运动,根据美国运动医学会的建议,每周跳3-5次爵士舞,每次舞蹈时间在30-50分钟,便会塑造出魔鬼身材。资料显示,在爵士舞的锻炼过程中,随着时间的延长,脂肪的供能比例也在增大,所以想达到更好的塑身效果,就应适当延长锻炼时间,并且持之以恒。
㈤ 如何报考舞蹈等级证,共分几级
报考舞蹈考级的方法:
考生必须满足完成五分之四课时的要求,如果满足这个要求,可以让持有北京舞蹈学院中国舞考级中心所颁发的《教师资格证书》的教师进行推荐,然后分级报考。
舞蹈等级一共分为十三级,:
一级(4-5岁);
考试内容:
走步、音乐反映、扩指、手臂动作、弯腰、转腰、前压腿、双吸脚、脚位、头的动作、摆臂、蹦跳步、平踏步、游戏。
二级(5-6岁);
考试内容:走步和敬礼、音乐反映、手位、勾绷脚、含胸和展胸、提腰和松腰、旁开腿、推指和绕腕、头的动作、半蹲、蛙跳步、鸡走步、游戏、模仿与想象。
三级(6-7岁);
考试内容:吸跳步和敬礼、音乐反映、波浪、弯腰、勾绷脚、吸伸腿、后吸腿、手位、松肩、半蹲、掂脚走、鸭步走、蹦跳走、踏步走、模仿与想象。
四级(7-9岁) ;
考试内容:二拍舞步、三拍舞步、 单手位、波浪、压跨、勾绷、前抬腿、后抬腿、抱端腿、压腿、前踢腿、后踢腿、脚位、碎步、掰膀子、小跳、节拍练习、藏族舞、东北秧歌、结束动作。
五级(8-10岁);
考试内容:二拍舞步、双手位、手脚动作、勾绷脚、小弹腿、旁抬腿、后弯腰、压腿、前、旁大踢腿、后踢腿、前滚翻、脚位、半蹲、小跳(一)、推指、波浪、点步转、小跳(二)、节拍练习、藏族舞、东北秧歌、结束动作。
六级(9-11岁);
七级(10-12岁);
八级(11-13岁);
九级(12-14岁);
十级(13-15岁)
半专业型级别:
第十一级(初级课)适用于14-16岁青年
第十二级(中级课)适用于15-17岁青年
第十三级(高级课)适用于16-18岁青年
(5)舞蹈教学考核标准扩展阅读:
一、各级学生报考,须由获得北京舞蹈学院中国舞考级中心所颁发的《教师资格证书》的教师推荐。
二、参加考试的学生须分级报考。成绩合格者,由北京舞蹈学院中国舞考级中心按所考级别颁发证书。
三、参加考试的学生,各级课程规定的课时数完成不足五分之四课时的学生不得参加考试。
四、参加考试的学生须交纳考试费。
五、考生于考试前40分钟报到。
六、考生进入考场前应佩带好考试编码。
七、课程每周一至两次,须一年时间完成。报考舞蹈考级无起点级别限制,初级阶段不要求级别连续,中高级阶段不能越级,必须有级别的连续性。
八、考场内谢绝参观,仅考试官及负责音乐伴奏的老师在场。